摘要：随着常熟市人才战略的进一步实施，常熟市人才企业补贴政策逐渐丰富完善，为吸引和留住人才提供了有力的保障。本文将从申请条件、申请材料、申请流程和注意事项四个方面，详细介绍申请常熟市人才企业补贴的全流程，帮助企业更好地理解政策，顺利申请补贴。

一、申请条件

1、符合人才认定条件：拥有海内外博士、硕士等专业人才、高端外籍人才、留学回国人才和本市产业发展急需人才等各类人才，其中硕士和博士要求学缘为全日制教育。

2、企业符合相关条件：注册地在常熟市，并落实了市人社部门要求的社会保险，购买了工伤保险、职业病保险等保险。

3、企业已具备招聘、使用人才的条件：在本市开展生产经营活动，并已采取各种措施重视人才梯队建设，确保人才的使用和服务

二、申请材料

1、企业资格认定申请表、税务征收机关（或税务稽查机关）出具的查询本企业全年纳税金额证明，企业年度财务报表及财务审计报告等材料

2、推荐单位的推荐函或人才服务机构出具的意见书，各类人才的落户证明、培训证书等相关证明材料

3、《常熟市人才用人优惠政策协议书》等相关协议书，附带的《人才引进签约人员表》、《引进协议》等

三、申请流程

1、申请前准备：企业审查是否符合条件，准备各项材料

2、申请提交：企业提交申请材料，申请人进行初审，并向推荐单位或人才服务机构咨询评价意见

3、政策评审： 市人力资源和社会保障局、市财政局、市税务局等进行政策评审、财务评审、税务评审，并对企业材料进行审查和核实

4、专家评审：市委组织部组织专家审核企业申请材料

5、行政批准：经过市委组织部举行相关会议听取专家意见后，申请通过审核的企业向市人社局提出补贴申请，市人社局颁发补贴资金的行政许可证

6、补贴资金发放：企业按照有关规定履行各项手续后，领取补贴资金。政府采取先支持后验收的方式

四、注意事项

1、认真阅读政策细则，了解申请条件和流程，确保申请材料正确、完整、符合要求

2、在提交申请材料之前，自行审核和核实材料，确保各项手续齐全、资料真实

3、在申请过程中与有关部门沟通协调，做好配合工作，积极解决问题

五、总结

申请常熟市人才企业补贴可以为企业引进更多高素质人才，提高企业核心竞争力，对于促进经济发展、推动创新创业具有重要作用。企业在申请过程中需要认真严谨，确保申请材料齐全真实，按流程操作，配合好有关部门的审核工作。

本文由企业补贴整理。