摘要：国企是各行各业中广受欢迎的就业方向，而国企应届生政策补贴更是吸引众多毕业生的原因之一。本文将解读最新的国企应届生政策补贴，同时分享申请技巧，帮助毕业生们顺利获得政策补贴。

一、最新政策解读

1、政策背景：今年（2021年）是国企应届生政策补贴实施的第七年，旨在促进大学生就业，鼓励高校毕业生选择在国企就业。

2、政策对象：该政策主要针对2021年应届毕业生，包括本科、硕士和博士等不同学历层次的毕业生。

3、政策金额：政策补贴金额为应届毕业生月薪的15%（税前），最高不超过1500元/月，补贴期限为12个月。

4、政策申请：符合条件的应届毕业生需在企业入职3个月内，由用人单位向所在地区（市、县）人力资源和社会保障部门提出申请，由人力资源和社会保障部门核定后，由用人单位向银行发放补贴。

二、申请条件

1、毕业时间：申请人必须为2021年6月30日前毕业，且已获得就业协议。

2、用人单位：应届毕业生须进入国有企业，具有独立法人资格的企业。

3、就业年限：符合条件的应届毕业生需在企业入职3个月内提出申请，申请时必须已在用人单位就业满3个月。

4、个人条件：申请人需符合国家相关规定，不在享受其他政策补贴期间，不超过27岁，无违法违纪记录等。

三、申请流程

1、申请前准备：毕业生需向用人单位索取拟定的就业协议或聘用意向书。

2、申请材料：毕业生需要提交个人基本信息、用人单位及就业协议/聘用意向书现场审核等材料。

3、审核流程：人力资源和社会保障部门核查材料后，向用人单位发放审批意见并告知申请结果。

4、补贴发放：符合条件的应届毕业生须由用人单位向银行申请补贴发放，银行审核后完成发放。

四、申请技巧

1、申请时应仔细核对用人单位和个人信息是否准确，材料是否完整，以避免审核不通过。

2、注意补贴发放方式，可与用人单位沟通选择直接发放或转入个人银行账户。

3、若审核不通过，应详细了解原因并及时补充材料，重新提交申请。

4、补贴金额额度有限，应尽早申请，以避免额度耗尽。

五、总结：

2015年以来，国企应届生政策补贴已经成为许多毕业生选择国企就业的重要因素。通过本文的介绍和解读，希望大家了解最新政策，掌握申请技巧，更加顺利地获得政策补贴。就业不易，祝愿大家早日实现职业梦想。

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