摘要：

北京军转企补贴标准是军队转业人员在进入企业后，由政府提供的一种补贴措施，以帮助他们更好地适应市场经济环境并争取更好的发展机会。本文将从4个方面进行详细阐述北京军转企补贴标准，包括补贴对象、补贴标准、补贴实施、补贴细则。希望读者通过本文了解到更多关于北京军转企补贴标准的详细信息。

一、补贴对象

1、军事部队，包括现役军人、退役军人、文职人员。

2、部队有关机关、事业单位人员。

3、已在京转业、安置，到临时就业市场从事就业的军队转业干部职工。

4、离休军队干部。

5、复员、退役、离休军人转业退职干部。

6、军事交通运输部门机关干部职工。

7、森林、水利、地质等行业军队转业人员。

二、补贴标准

1、北京市军转干部安置补贴标准为：按照安置在公务员、事业单位及企业的同级别、同岗位、同条件人员的待遇保障进行补贴。

2、工资补贴标准各级标准如下：

(1) 全国：从2020年7月1日起，最低补贴标准为1110元/月。

(2) 北京市：从2020年7月1日起，最低补贴标准为2600元/月。

(3) 各区市县（区）一般低于市级标准，具体标准可以咨询当地军转办。

3、生活、社保等其他方面的补贴标准按照当地相关规定执行。

三、补贴实施

1、军转干部进入用人单位后，须与用人单位签订劳动合同，并按照实际工资和待遇规定缴纳个人所得税。

2、补贴由用人单位发放，并纳入告工组织个人缴费基数，由社保经办机构代缴社保。

3、补贴奖金发放时应签署《军转干部工资补贴及综合服务协议》。

四、补贴细则

1、享受条件：军转干部转入企业工作后，单位聘用合法，并经市、区、县（市）人民政府认定。

2、享受期限：自军转干部进入用人单位之日起，计算2年。

3、享受次数：每位军转干部按照一个单位计算，每个单位最多只能有1人享受。

五、总结

本文详细阐述了北京军转企补贴标准，包括补贴对象、补贴标准、补贴实施和补贴细则四个方面进行了阐述。在此，我们希望军队转业人员能够通过适当的补贴机制更好地适应市场经济环境，取得更好的发展机会。同时，我们也建议政府在这方面继续加大投入力度，为军队转业人员提供更好的服务和支持。

本文由企业补贴整理。