摘要：本文将详细介绍高温补贴纳税以及企业必须了解的税务实务，对读者提供相关背景知识，希望引起读者的兴趣。

一、高温补贴纳税概述

高温津贴是一项经济补贴，是为了鼓励员工在高温环境下继续工作而提供的，目的是为了保障员工的身体和健康。高温补贴的纳税问题是企业必须要了解的税务实务之一。高温补贴如果正确处理，对企业有裨益，可以减少企业的开支，增加员工对企业的忠诚度和满意度。

二、高温补贴如何计算

高温津贴的计算是依据各地区的标准，各地的计算标准也不尽相同。企业根据所在地的标准制定高温补贴的计算公式。举个例子，海南省的高温补贴标准是每人每天40元，企业可以按照这个标准进行计算。

同时，企业应该严格按照国家税务总局的规定，如实记录高温津贴的发放情况和使用情况，以便将来申报所需要的相关纳税问题。

三、高温补贴纳税方式

高温津贴的纳税方式包括两种：一种是采取税前加项的方式发放高温津贴，员工拿到的是不含税的津贴，在计算月薪时再加上；另一种形式是通过税后补贴的方式给员工发放高温津贴，企业先将高温津贴全额计入当月工资，经过扣除税款、社保费用等其它费用后，最终发放给员工。

根据国家税务总局新规定，纳税人在享受高温补贴时，如果采用税前补贴的方式，所得款项是不用缴纳个人所得税的。但如果采取税后补贴的方式，则所得款项是需要缴纳个税的。因此，企业需要根据各自的需要和情况决定采用哪种方式。

四、高温补贴的税务申报

企业在发放高温津贴时，需要进行税务申报。按照国家税务总局的规定，企业需要将高温津贴的发放情况作为涉税信息进行申报，以便税务机关对其进行核查。

同时，企业也需要认真填写税务申报表。例如，企业可以填写相关的“高温津贴”单独申报表，并将其作为个税缴纳证明一同报税，方便税务工作人员进行审核和录入。

五、总结

高温补贴纳税是企业必须了解的税务实务之一。企业应该根据各自的情况，选择合适的高温津贴纳税方式，并按照国家税务总局的规定进行纳税、申报等相关工作。这不仅有助于提高员工的工作积极性和忠诚度，还可以帮助企业降低成本，提高企业的效益。

本文由企业补贴整理。