摘要：本文将详细介绍德州企业劳动力补贴政策，包括申请条件、金额标准和注意事项。通过阅读本文，读者可以了解到该政策的具体情况，为企业提供更好的服务和帮助。

一、申请条件

1、企业规模：企业注册地在德州市，为依法设立的各类市场主体，且有正常生产经营活动的企业。

2、劳动力缺口：企业用工缺口在50人以上（含），达到招用的劳动者在生产过程中的人数的50%以上（含），着重扶持岗位为机械制造、石化、新材料、电子信息等现代化产业以及物流、养老等服务业项目。

3、劳动力条件：为拓展贫困劳动者和残疾人就业岗位，且先确定贫困劳动力或残疾人用工比例不低于用工总人数的20%。拓展非本地户籍和毕业生用工渠道，先确定本市户籍和毕业生用工比例不低于用工总人数的50%。

二、金额标准

按照企业实际雇工人数（含农村劳动力），按每人每月900元计算，单位为元/人/月，发放一定比例的资金作为劳动力支持资金。申请劳动力支持资金的企业最高可获得120万元的资金支持，支持期限3年。资助资金主要用于贫困劳动者和残疾人的就业培训、裁员安置和就业再培训、普及信息技术和提高职业技能等方面的支出。

三、申请流程

1、填写申请表：企业申请劳动力补贴资金时，需要准备好相关资料填写完整的申请表。

2、提交审核材料：企业可以通过邮寄或者直接送达德州市财政局，将申请表及相关审核材料交给相关部门审核。

3、审核结果公示：经审核后符合条件的企业名单通过德州市政府网公示。

4、资金拨付：符合条件的企业在签署《劳动力支持资金协议》并提供相关的担保后，将资金拨付到企业指定的银行账户。

四、注意事项

1、申请企业需具有完全民事行为能力，有清晰的注册信息和财务状况，并有良好的税收记录；

2、企业要严格按月核算和申报缺口用工人数，并向当地人力资源和社会保障部门报告；

3、企业不能以获得劳动力补贴资金为代价虚报用工人数，以及从中牟取不正当利益等行为；

4、企业要按照政策规定使用资金，不得挪作他用；

5、企业必须在规定时间内提交所需材料、按照要求配合审计和检查工作，如实接受政府监管。

五、总结

本文详细介绍了德州企业劳动力补贴政策的申请条件、金额标准和注意事项。此政策有利于鼓励有就业需求的企业，形成就业带动增收的良好局面，同时切实降低失业和贫困压力。企业可以通过认真了解政策，并积极申请相关资金，为企业发展提供帮助。

本文由企业补贴整理。