摘要：本文主要对东莞企业就业补贴政策进行详细解析。在全球经济形势不断变化、新冠肺炎疫情冲击下，企业就业形势严峻，政府通过出台各项就业政策帮助企业渡过难关。其中，东莞企业就业补贴政策是其中之一，在本文中将从补贴对象、补贴标准、补贴资金来源、补贴申请流程等四个方面进行详细解析。

一、补贴对象

1、中小企业：辖区内职工达到10人及以上的非公有制企业，并经工商、税务部门核准。

2、新设单位：在义务教育实施区新设、招用符合补贴条件的职工或转移就业的对象。

3、低收入人群就业困难群体：就业困难人员、农村转移就业人员、符合最低收入扶持条件的人员等。

二、补贴标准

1、中小企业：每聘用一名在辖区内户籍的大专毕业生及以上学历的人员，每月可获得500元的岗位补贴，岗位补贴期限不超过12个月。同时，每聘用一名在辖区内户籍的中专、高中、技校等毕业生的人员，每月可获得300元的岗位补贴，岗位补贴期限不超过六个月。

2、新设单位：对于在义务教育实施区新设的单位，每招用一名符合补贴条件的职工，一次性给予10000元的补贴。

3、低收入人群就业困难群体：对符合条件的就业困难人员，可给予每人每月500元的就业扶持金，时限不超过12个月。

三、补贴资金来源

东莞企业就业补贴资金主要来源于财政预算。每年拨款数额根据市本级预算考虑，同时结合当地就业形势和政策导向等因素确定。

四、补贴申请流程

1、单位需首先注册并备案，填写《东莞市企业招用就业补贴申请表》，并按相关要求进行加盖公司公章。具体申请材料如下：

（1）《东莞市企业招用就业补贴申请表》（加盖单位公章）；

（2）单位营业执照及税务登记证书复印件；

（3）注册地工商局开具的《企业单位代码证》原件及复印件；

（4）申请补贴期间内的聘用人员身份证复印件；可扫描原件，并加盖营业执照公章。

2、查询资料：单位申报后，中小企业服务中心回访、核查材料，经审核无误即可完成相关手续。

3、资金划拨：资金划拨则将通过市财政局专户划拨。

五、总结

通过对东莞企业就业补贴政策的详细解析，我们可以看出，东莞市政府十分重视企业用人和就业困难群体的就业问题，通过制定相关政策实施，积极扶持企业招聘和就业困难人员，促进了当地就业创业的稳定发展。我们期待未来在政府与企业的共同努力下，东莞市的企业就业补贴政策能够得到更好地落地和实施。

本文由企业补贴整理。