摘要：

本文主要介绍北京企业稳岗补贴申请攻略。北京市政府为了缓解疫情对企业就业带来的影响，推出了稳岗补贴政策，希望能够增加企业稳定性，促进就业。然而，如何申请稳岗补贴是许多企业关心的问题，本文将从四个方面详细介绍北京企业稳岗补贴申请攻略，帮助企业更好地申请稳岗补贴。

一、稳岗补贴的基本介绍

1、稳岗补贴政策的背景

新冠疫情对企业带来了前所未有的冲击，企业面临裁员和生产减产的压力越来越大。北京市政府为了缓解企业的生产经营压力和稳定就业，推出了稳岗补贴政策。稳岗补贴政策是指对企业因疫情原因或者其他不可抗力因素导致用工需求减少，不能进行正常用工而导致员工裁员或者减少工资待遇的情况下，给予企业的一定经济补贴。

2、稳岗补贴政策的具体措施

稳岗补贴政策的具体措施主要包括两个方面：一是对企业的稳岗补贴，根据企业减员数量和减员比例给予一定的经济补贴；二是对企业的再就业补贴，如果企业在稳定岗位的同时也重新吸纳了企业之前因疫情等原因解雇的员工再次就业，对企业也将给予再就业补贴。

3、稳岗补贴政策的适用范围

稳岗补贴政策适用于在北京市行政区域内，注册成立且正常运营的企业，同时企业需在2020年1月1日至6月30日期间直接雇佣劳动者超过50人；申请稳岗补贴企业的减员比例需达到5%以上；再就业补贴的再就业人员要在7月1日至12月31日期间被企业重新吸纳工作，且聘用期不少于3个月。

二、稳岗补贴申请材料的准备

1、企业的基本信息

企业的基本信息包括企业名称、注册地址、联系人、联系电话、经营范围、员工人数等信息。特别是在填写稳岗补贴的申请表格时，企业的基本信息应该尤为准确。

2、员工信息

申请稳岗补贴必须要提供准确的员工信息，包括员工姓名、身份证号、联系电话、工作岗位、工作时间、工资等。需要注意的是，如果员工被多个企业同时申请补贴，补贴的资金会被共同分摊，因此为了保障补贴的准确性，企业应该提供尽可能详细和准确的员工信息。

3、证明文件材料

企业申请稳岗补贴还需要提供相应的证明文件，包括企业的营业执照、税务登记证、组织机构代码证等证明文件，以及“减员告知书”、“失业证明”等员工产生减员的原始证明文件，同时还要提供参照薪资、社保缴纳基数等相关证明文件。

三、稳岗补贴的申请流程

1、登录“北京就业暂缓缴纳社会保险费平台”

企业申请稳岗补贴需要登录“北京就业暂缓缴纳社会保险费平台”，进入“劳动力资源”界面，点击“申请稳岗补贴”按钮。

2、填写申请表格和上传证明文件

填写申请表格的内容包括企业的基本信息和员工信息，根据提示上传相关的证明文件。

3、审核阶段

审核阶段主要由相关部门进行审核，审核工作时间在5个工作日内完成。

4、审批阶段

审批阶段是由政府部门进行审批，审批周期为3个工作日左右。

5、领取阶段

如果企业的申请获得了审批通过，企业可以在平台上申请领取稳岗补贴，领取之后资金会直接打入企业的指定账号中。

四、常见问题及解答

1、是否能够同时享受多个岗位的稳岗补贴？

不能。企业和员工只能选择一个政府岗位补贴。

2、企业是否需要在平台上办理相关手续？

需要。企业在平台上的申请和材料准备都是必须的，没有提交相关的材料和申请，企业将无法获得稳岗补贴。

3、企业缴纳社保是否对申请稳岗补贴有影响？

是的。企业如果未按时缴纳社保费用，将不能享受到相应的稳岗补贴。

五、总结

本文主要介绍了北京企业稳岗补贴申请攻略，从稳岗补贴政策的背景和基本介绍、申请材料的准备、申请流程，以及常见问题及解答四个方面详细阐述了北京企业申请稳岗补贴的流程和注意事项。通过本文，相信企业能够更加轻松愉快地申请到稳岗补贴，增强企业稳定性和为企业员工带来福利保障。

本文由企业补贴整理。